БОСС-Кадровик
Функциональные возможности системы
Конкурентные преимущества
Истории успеха
Презентация БОСС-Кадровик
Рейтинг полноты функционала HRM-систем
Преимущества расчета заработной платы в БОСС-Кадровик
Кому и когда необходимо внедрять HRM-систему
Система управления кадрами: критерии выбора
БОСС-Кадровик

Руководство любого эффективно действующего предприятия уделяет значительное внимание кадровой политике. Кадровый учет и планирование являются неотъемлемой составной частью единого процесса управления предприятием. Система управления персоналом БОСС-Кадровик, разработанная компанией ЗАО «БОСС. Кадровые системы», способна обеспечить руководителей предприятия необходимой информацией для принятия обоснованных решений в области управления персоналом.

 

Компания «БОСС. Кадровые системы» (г. Москва) является разработчиком и правообладателем системы БОСС-Кадровик. Основными направлениями деятельности ЗАО «БОСС. Кадровые системы» является оказание консультационных услуг в области управления персоналом, а также полный пакет услуг по автоматизации кадровых бизнес-процессов в организации.

 

Система БОСС-Кадровик может успешно работать на предприятиях различного масштаба: от средних размеров организаций до крупных производственных и холдинговых структур, имеющих штат сотрудников, исчисляемый несколькими тысячами или десятками тысяч.

 

 

С помощью системы БОСС-Кадровик сотрудники предприятия получают необходимую для исполнения их должностных обязанностей информацию и лучшие возможности для работы.

 

  • Руководители предприятий могут оперативно получать нужные им сведения по структуре предприятия, штатному расписанию, информацию о сотрудниках и вакансиях.

 

  • Начальники кадровых служб могут сосредоточить свое внимание на контроле и планировании трудовых ресурсов для их эффективного использования совместно с другими ресурсами предприятия.

 

  • Сотрудники финансовых и кадровых служб получают удобное и надежное средство для выполнения своих должностных обязанностей.



Начиная с 1993 года, система БОСС-Кадровик прошла путь от заказной разработки в области учета кадров и расчета заработной платы до тиражной полнофункциональной системы управления персоналом, которая успешно используется сотнями российских предприятий практически всех отраслей, включая организации федерального масштаба и государственный сектор управления.



БОСС-Кадровик позволяет:

 

  • планировать структуру организации, штатные расписания и кадровую политику;

 

  • производить расчет заработной платы, оперативный учет движения кадров;

 

  • вести административный документооборот по персоналу и учету труда, аттестации и определению потребностей (обучение, повышение квалификации) работников;

 

  • рекрутинг персонала на вакантные должности;

 

  • ведение архивов без ограничения сроков давности и многое другое.

Copyright (c) 2017 "Кредо-С"
Создание сайтов в Туле - WebGK.ru
г. Тула, ул. Демонстрации, 27
Факс: (4872) 71-71-74
e-mail: credos@credos.ru
 
(4872) 71-71-74
(495) 225-60-59